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Vaga publicada

Assistente de Gestão de Pessoas

Cli Log

LocalSantos, SP
ContrataçãoCLT
ModeloNão informado
Vagas1
Publicada21/08/2026

Sobre a oportunidade

Vaga agregada via JSearch. A candidatura é concluída no canal original informado pela fonte.

SOBRE A VAGA - Modelo de Trabalho: Híbrido, sendo 2x homeoffice. - Essa vaga é um processo misto, que abrange colaboradores(as) da CLI, profissionais terceiros que atuam na empresa e candidatos(as) externos e exclusiva para Pessoas com Deficiência. PRINCIPAIS ATIVIDADES - Prestar suporte administrativo e operacional aos processos de Gestão de Pessoas e Benefícios, atuando a serviço do time e sempre focado(a) no objetivo comum. - Assegurar a organização, atualização e confiabilidade das informações, documentos, controles e sistemas da área, se organizando antes de agir e garantindo qualidade nas entregas. - Apoiar o atendimento às(aos) colaboradoras(es), lideranças e áreas clientes, demonstrando cuidado genuíno com o outro e contribuindo para uma experiência positiva. - Dar suporte às atividades do ciclo de vida das(os) colaboradoras(es), incluindo admissões, movimentações, desligamentos, integração e atualizações cadastrais, pensando o suficiente para avançar, com agilidade e sem medo de errar. - Executar rotinas operacionais de benefícios, mantendo conformidade com políticas internas, contratos e procedimentos, sempre atento(a) à responsabilidade e segurança em cada processo. - Contribuir para a eficiência dos processos e cumprimento de prazos, orientando e colaborando com o crescimento do time e das áreas parceiras. - Garantir a conformidade com a legislação aplicável, reforçando uma atuação responsável, ética e alinhada ao Jeito CLI. - Fortalecer a experiência das(os) colaboradoras(es) e a qualidade do suporte prestado, promovendo um ambiente colaborativo, de desenvolvimento contínuo e cuidado com as pessoas. REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES - Ensino Médio completo; - Conhecimento em Pacote Office (Word, Excel e Powerpoint); - Em caso de colaboradores/as CLI, não possuir registros de advertências ou faltas injustificadas nos últimos 12 meses e estar há, no mínimo, 6 meses na função atual. DIFERENCIAL - Conhecimento e/ou vivência em rotinas de Recursos Humanos, especialmente em Departamento Pessoal; - Ensino Superior cursando ou completo em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas. Na CLI valorizamos a diversidade e inclusão em todos os nossos processos e acreditamos que ela fortalece nosso propósito. LI-Hybrid

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